In Europa zusammen groß werden:
ein gemeinsames Ziel

1250
MITARBEITER
115
Millionen Euro
Umsatz
im Jahr 2018
18
Büros
7
länder

Kreativität, Exzellenz, Teilhabe und Transparenz sind Werte, die jeder Mitarbeiter der T&S-Gruppe verkörpert. Kreativität und betriebliche Exzellenz liegen uns in allen Bereichen am Herzen, um eine optimale Dienstleistung und innovative Vorgehensweise anzubieten. Teilhabe ist ein Wert, den wir alltäglich leben. Er heißt für uns uns kontinuierlich auszutauschen, gegenseitig anzuregen und zusammen die Gruppe weiter zu entwickeln. Transparenz ermöglicht allen Mitarbeitern, Bewerbern und Kunden, Informationen über T&S zu erhalten. Wir fördern dabei eine transparente Voraussicht mit unserer Firma und ermöglichen unseren Stakeholdern so, sich aktiv an der Durchführung unseres Gemeinschaftsprojekts zu beteiligen.

Unsere Werte

Ein stimulierendes Umfeld

Seit unserer Gründung 2008 stützt sich die Unternehmensstrategie von T&S auf unsere starke technologische Spezialisierung, um die besten Talente in unseren Kompetenzfeldern zu bündeln und zu fördern. Die T&S Gruppe wendet diese Strategie in all ihren europäischen Niederlassungen an. Wir fördern starke Geschäftspartnerschaften mit unseren Kunden, die den Consultants Sichtbarkeit und Stabilität mit verschiedenen Mobilitätsmöglichkeiten und interessanten Karriereaussichten geben. Das starke Wachstum der Gruppe gewährleistet und reflektiert das stimulierende Umfeld, das T&S bietet.

Aus Überzeugung hat T&S von Anfang an den Karriereweg der Mitarbeiter in den Vordergrund gestellt. Wir stützen uns auf menschliche Werte und arbeiten alltäglich daran, unsere Mitarbeiter zu begleiten und interessante Karrierewege zu gestalten. Dabei bieten wir schnelle und motivierende Aufstiegschancen an. Ein durch zahlreiche Events belebter Unternehmensalltag ermöglicht die Entwicklung und Festigung des Zugehörigkeitsgefühls unserer Mitarbeiter. Von Afterworks über Teambuildings, bis hin zur alljährlichen Weihnachtsfeier, all diese Veranstaltungen schaffen ein ideales Umfeld für den Austausch von Erfahrungen und Schlüsselinformationen in geselligem Ambiente.

Individuelle und
dynamische
Betreuung